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Título
Text copied to clipboard!Administrador de Plataforma de Gestión del Aprendizaje
Descripción
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Estamos buscando un Administrador de Plataforma de Gestión del Aprendizaje altamente capacitado y motivado para gestionar, mantener y optimizar nuestro sistema de gestión del aprendizaje (LMS). Este rol es fundamental para garantizar que la plataforma funcione sin problemas, sea accesible para todos los usuarios y cumpla con los requisitos técnicos y pedagógicos de la organización.
El candidato ideal tendrá experiencia en la administración de plataformas LMS, conocimientos técnicos en integración de sistemas y una comprensión profunda de las mejores prácticas en e-learning. Además, deberá colaborar con equipos de desarrollo, diseñadores instruccionales y formadores para garantizar que los cursos y materiales de aprendizaje sean accesibles y efectivos.
Las responsabilidades incluyen la configuración y personalización del LMS, la gestión de usuarios y permisos, la resolución de problemas técnicos y la implementación de mejoras continuas en la plataforma. También será responsable de la generación de informes y análisis de datos para evaluar el rendimiento del sistema y la efectividad de los cursos.
El Administrador de Plataforma de Gestión del Aprendizaje trabajará en estrecha colaboración con diferentes departamentos para garantizar que la plataforma cumpla con los objetivos de formación de la organización. Además, deberá mantenerse actualizado con las tendencias y avances en tecnología educativa para proponer mejoras y optimizaciones en el sistema.
Si tienes experiencia en la administración de LMS, habilidades técnicas y un enfoque orientado a la mejora continua, esta es una excelente oportunidad para contribuir al desarrollo de soluciones de aprendizaje innovadoras y efectivas.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Administrar y mantener la plataforma LMS de la organización.
- Configurar y personalizar el sistema según las necesidades de la empresa.
- Gestionar usuarios, roles y permisos dentro de la plataforma.
- Resolver problemas técnicos y brindar soporte a los usuarios.
- Supervisar la integración del LMS con otros sistemas y herramientas.
- Generar informes y análisis sobre el uso y efectividad de la plataforma.
- Capacitar a instructores y usuarios en el uso del LMS.
- Proponer mejoras y optimizaciones en la plataforma de aprendizaje.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiencia previa en la administración de plataformas LMS.
- Conocimientos en integración de sistemas y gestión de bases de datos.
- Habilidad para resolver problemas técnicos y brindar soporte a usuarios.
- Experiencia en la configuración y personalización de plataformas de aprendizaje.
- Capacidad para generar informes y analizar datos de uso del LMS.
- Conocimiento de tendencias y mejores prácticas en e-learning.
- Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
- Capacidad para capacitar a usuarios en el uso de la plataforma.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál ha sido tu experiencia administrando plataformas LMS?
- ¿Cómo manejas la resolución de problemas técnicos en un LMS?
- ¿Qué estrategias utilizas para mejorar la experiencia del usuario en una plataforma de aprendizaje?
- ¿Has trabajado en la integración de un LMS con otros sistemas?
- ¿Cómo evalúas la efectividad de un curso dentro de un LMS?
- ¿Qué herramientas utilizas para generar informes y análisis de datos en un LMS?
- ¿Cómo capacitas a los usuarios para que aprovechen al máximo la plataforma?
- ¿Qué tendencias en tecnología educativa consideras más relevantes actualmente?